第53章
“你有没有兴趣来给我工作？”
徐文一愣，笑着摇头，“沈总，这种话不好开玩笑。”
“怎么，你觉得我们比不上讯然？还是觉得自己来不了沈晖机电？”沈季仁看似玩笑，说完又补充道：“一点都不考虑吗。”
徐文打量沈季仁，皱眉不知怎么接话。
“紧张什么。”沈季仁轻拍徐文后背，邀请他上车，“走，吃饭。”
去往餐厅的路上，沈季仁坐在徐文身边，询问他这几天在沈晖机电研发部交流的感受，同时还问他，你觉得沈晖和讯然相比怎么样？
沈季仁不接受徐文敷衍了事，更不接受避重就轻的答案。打破砂锅问到底，就想听最直接的意见。
徐文没辙，只好有一说一，把心里的想法一股脑都“倒”给沈季仁。
到了餐厅，雅间小阁以屏风相间，处处充满南方韵味。喧闹的大都市难得的一处静谧之地，仿若世外桃源般的自然恬静。餐厅不大，落座的人也不多，一看格调就知价格不菲。
沈季仁邀请徐文坐下，拿起菜单递给他，“想吃什么。”
徐文的视线被眼前的餐具吸引，忍不住夸奖，真好看。
“这些餐具都是大师作品，不少设计得过奖。”沈季仁扬起下颚，眼神示意，“你面前的那支盘子，去年一直断货，我想入手买不到，最后加了几千块才抢来。”
徐文愣愣点头，心里冒出“赔不起”三个字。
“对了，我前两年送过一支同品牌的碗给你们杜总。你经常给他做饭，没看见过？”
这样说来，杜老师家里确实有一只风格颜色相似的碗。但徐文从没关注过，更没想到竟然这么贵。他之前在杜弘然家里不小心打碎了碗盘，杜老师让他在超市里买了补上，丝毫不介意价格贵贱。
沈季仁见他不说话，主动解释说：“以前听说你们杜老师喜欢一个人在家里吃饭，所以送了他餐具。没想到，他享受有人在身边伺候。早知道应该送他一双。杜总要求生活品质，应该有不少类似品牌的餐具？”
不知怎的，徐文总觉沈季仁这话有其他含义，好似将杜弘然身边的人比作餐具——价值清晰，用以享受——随时都可以被换掉。
“杜老师没怎么提过。”徐文怕自己想多了，却又不喜欢这样的聊天方式。
相比而言，杜弘然虽脾气差不招人待见，可他说话做事有学校的书卷气，不会拐弯抹角，更不会褒贬不明。
不仅如此，杜弘然执着于“家常味”，绝非名贵餐具所能取代。
究其根本，杜弘然与沈季仁亦是不同的人。
完全不同。
餐具价值不菲，菜色自然更贵。
徐文小心翼翼的点餐，怕给沈季仁留下“铺张”的印象。他代表讯然而来，凡事都得尽善尽美。
拿回菜单，沈季仁又递给徐文一个文件夹。
“这是？”徐文接过，看向沈季仁。
“我诚心邀请你加入沈晖机电。”沈季仁见徐文没有打开文件，又补充道：“先别拒绝，看看内容再决定。”
徐文嗯了一声，翻开文件夹，快速扫看合同。
沈晖机电占尽天时地利，缺的无非是人。新时代新技术，迅猛发展的前提是拥有高素质的员工，不断学习更新知识框架，这才能走在前端、立于不败之地。
沈季仁这几年一直在抢人，徐文来之前就在于师兄那里听说了。只是徐文没想到，他竟到了如此“穷凶极恶”的状态。
合约先是标定徐文的工作内容，然后给出待遇，具体的解释内容都放在附件中：职位细节、培训方案、项目分管的具体流程，甚至是晋升安排。
“沈总，这是开玩笑的吧？”徐文看愣了，不可思议，“这样的条件……”
“怎么了，不够好？”沈季仁自信满满，拿起面前的茶壶，给自己续水。
怎么是不够好？明明太好了。合约中给出的待遇是徐文目前的两倍，同时他需要做的工作也有所差异，职能性更强，“这是个偏向产品经理的技术岗？”
“我简单了解了一下，你工作将近一年时间，从软件算法到硬件落地都有经验。”
徐文一惊，心想自己没有在公开的CV上更改过工作内容。沈季仁能精准说出，必然有自己的渠道。行业说大不大、说小不小，大家抬头不见低头见，各个公司都有自己的“办法”，打听竞争者的策略、合作者的口碑。
沈季仁喝了口茶，放下茶杯看着徐文：“我们的研发团队很年轻，因此我们不喜欢在其他公司时间过久的人。”
每个公司都有企业文化，而员工则会被同化，进而形成固定的工作模式。高速发展的行业，员工自身的可塑性决定了团队的接受度以及调整能力。
沈晖机电挖墙脚的选择很正确：徐文工作将近一年，在讯然接受了全方位的入行培训，此时对项目整体有明确的概念，即将进入个人成长期。这样的人，用起来性价比最高。即使是两倍工资挖人，亦不亏。
停顿间隙，菜品装盘上桌，样子精美诱人。
沈季仁招呼徐文动筷子，“我跟你明说，我们公司喜欢用年轻人来带项目，有冲劲有想法。”他看着徐文的眼睛，继续说道：“你在讯然挣不到这个数字，短期内也没这样的上升空间。”
徐文仔细翻看合约，斟酌沈季仁说的话。有那么一瞬间，某种情绪冲进意识，产生了些想法思绪。这确实是个难得的机会，莫说徐文着急挣钱、贴补爸妈，单论这个年纪能找到产品和技术兼顾的职位，就是天上落馅饼的概率。
沈季仁亲自给徐文送合约，足以见到沈晖机电的诚意。
可话说回来，徐文何德何能，需要CEO亲自邀约？
“上档次的餐具，配上主厨的名号，这些就是价值的体现。你来我们沈晖机电，也是同样的道理。”
沈季仁的话在徐文听来有些刺耳，菜肴的价值难道不是口味吗？
况且，徐文既不高档，也没有名号，和沈季仁说得沾不上边。
“别把自己埋没在讯然里，别总盯着杜弘然身边跟班的位置。你完全有资格与他谈合作，有能力为自己前程发展做规划。你来了沈晖机电，我保证你们杜老师会更看重你。通过你，讯然和沈晖机电可以双赢。”
明白了，徐文是那盘中的菜，以沈季仁的标准，可有可无。
沈晖机电是“餐具”，沈季仁是“主厨”，而他从杜弘然手里抢来了徐文，这便是“名号”。
沈季仁眼中，徐文与闫成益是一样的，连说出的那些事情也都是闫成益走过的路。
“怎么，这合约你不心动？”沈季仁帮徐文夹菜，让他多吃些。
机不可失，失不再来。徐文当然心动，毕竟这样的合同条件，他可以少拼搏好几年，“合约很好。沈总，谢谢您。”
“别说谢谢，你只需要说‘接受’。”沈季仁将随身的昂贵钢笔递给徐文，“看你很犹豫，该不会舍不得杜弘然吧？”
提及“杜弘然”三个字，徐文脑中忽而冒出今晨的种种。
徐文在沈晖机电有一场重要的报告，可这几日加班连轴转，昨晚他实在撑不住。徐文设置了闹钟，打算今早提前起来准备会议内容。杜弘然躺在他身边，听到响声后皱眉，翻了个身表示自己的不满，“吵什么。”
“老师，对不起。”徐文轻手轻脚爬起来，拿着鞋子光着脚，像个小贼一样从卧室里出来。徐文简单洗漱，倒了杯咖啡便往餐桌旁走。他很快坐下，随即呆呆愣住。
昨晚剩下几张文件没有看完，徐文将它们单另放在一旁。此时所有的内容被重新分类，上面多了杜弘然的笔记。
杜老师一贯的风格，前面几张认真给徐文写下批注，字迹勉强归为“工整”，文件过半丧失了耐性，勾注打叉一笔而过，只留下修改所必须的几个字。再到最后几页，杜老师的火爆脾气跃然纸上，铺面而来的“不满意”。
徐文忽然回到了学生时代，熟悉且感动。
杜老师三两意见便将徐文的不足弥补，如同点睛。不仅如此，杜弘然在最后一页提出几点延展讨论，供徐文与沈晖机电一方进行商榷。
授人鱼，亦授人以渔。徐文在工作上有一分巧劲，擅长举一反三，只消杜弘然一点点播，今天开会之时就应对自如。
杜弘然也是“主厨”，只是他的视线停留在“菜色”之上。
沈季仁问，该不会舍不得杜弘然吧？徐文自然舍不得，可他也不能背叛讯然。将近一年的栽培，每一位合作的师兄都给过徐文帮助，此时以这样的状态跳槽，旁人看来或许是年轻人的不同选择，可徐文过不去心里的坎。
“沈总，很感谢您对我的厚爱。但是——”
沈季仁打断他，“你可以回去考虑一下，不着急。”
“谢谢，但是真的不用了。我对目前的情况很满意。”
沈季仁的视线在徐文脸颊上来回扫动，片刻之后道：“你拒绝这样的合约，小心自己后悔。”
徐文颔首笑了一下，思索后说：“沈总，我是小地方来的，无足轻重。您这样的合约应该给更加合适的人。”
“我相信我自己的眼光，所以……”
沈季仁话未说完，徐文身后忽然响起一道低沉性感的声音：“沈总，他都拒绝了，也就再无需多言。”
徐文猛然回头，呆呆看着站在自己身后的杜弘然：“老师，您怎么来了？什么时候来的？”
杜弘然回他，“比你早一些。”
徐文余光瞥向斜后方的桌子，一副碗筷、两个菜。没怎么动。
刚刚徐文和沈总说的话，杜弘然应该都听见了。徐文起身来到杜弘然身边，眨了眨眼睛不知说什么好。
沈季仁起身，看向杜弘然，“怎么，杜总担心他出尔反尔，怕他被我劝得改变主意。”
杜弘然勾着嘴角笑了一下，看着徐文没有吭声。
沈季仁也望向徐文，一改先前的严肃，忽然以玩笑的语气挑拨，“我今天和杜总谈后续合作，本来想在你身上赌五个百分点。”
徐文不懂：“什么？”
“赌约是这样的，你要是接受了我的邀约，杜总让我五个点，你要是不接受，那我让五个点。”沈季仁走到杜弘然身边，伸出右手示意合作愉快，继续对徐文说，“结果你们杜总说什么都不愿意跟我赌，不知是不是对你没信心？也可能觉得五个点太多了……”
杜弘然与沈季仁握手，“现在你应该庆幸我帮你省钱。”
“花钱看清人心，咱们俩谁少五个点，都是赚了。”
三个人，两桌菜，沈季仁建议一起吃。杜弘然笑着摇头，搂着徐文坚持离开。他动作自然，在沈季仁面前连样子都懒得装。
走出餐厅，师徒俩都没主动说话。
“怎么闷闷不乐。”杜弘然稍稍使劲，将徐文拉到自己身边，捏他的下巴问：“刚才没吃什么东西，饿吗？”
徐文低下头，脚步虽随着杜弘然往前，脸上却没有丝毫笑容，“老师，您是不是对我没信心，所以才不愿意赌？”
“想什么呢。”杜弘然用手臂钩住徐文的脖子，动作亲密，“我要是——”
徐文抬起头，看着杜弘然的眼睛，一字一句说得很重，“您就是对我没信心。”
印象里，徐文不曾如此打断过杜老师说话。迫不及待，愤愤不平。
他曾努力解释，剖白自己，很不得把心掏给杜弘然。
然此时，徐文真的有些生气。
莫说一腔感情受挫，就徐文对讯然忠心不二的态度遭质疑，已让他感到委屈难过。
杜弘然知晓沈季仁的邀约，想试试徐文的反应，看他是否如自己所说那样坚定。这本无可厚非，合情合理。
可杜老师若相信徐文，为何不赌，为何不借此机会重挫沈晖机电和沈季仁？